Karrierlehetőségek
A Doka nem tesz különbséget a nemek között: A tudás, a hozzáállás és az elkötelezettség az, ami számít. A kimondott szónak súlya van: hosszú évek óta, minden szinten és minden tekintetben.
Nálunk a generációk együttműködése kiváló, hiszen tudjuk, hogy számunkra a tapasztalt szakemberek tudása ugyanolyan fontos, mint a fiatalok lendületes elkötelezettsége és aktuális ismeretei. A generációk közötti munka és tanulás mindenki számára előnyös helyzetet teremt.
Tapasztalt szakemberek
A Doka csoportba történő belépés, mint szakmai váltás összeköti egy nagy, nemzetközi szervezet lehetőségeit egy helyi gyökerekkel bíró vállalat munkahelyi kvalitásaival. Ez esélyt és biztonságot ad, egyidejűleg azonban teljesítőképességet, valamint időbeni, térbeli és szellemi rugalmasságot követel.
Pályakezdő
Egy jó kezdéssel nagy esély van a sikeres munkavégzésre! Ez magabiztossá tesz és erősíti a személyes célok elérését. A Doka-nál ezen felül szélesíti a látókörünket és rámutat a szakmai lehetőségek sokoldalúságára. Azáltal, hogy lehetőség nyílik a tudást gyakorlati ismeretekkel bővíteni, sokkal motiváltabbak leszünk.
A tudás és a tapasztalat előbbre visz.
Annak, aki szakmai és személyi fejlődését szeretné erősíteni, érdekes pályát akar választani és nemzetközileg is meg akarja magát mérettetni, olyan munkaadóra van szüksége, aki ezt nemcsak megengedi, hanem aktívan támogatja is. Cégünk ezeket a lehetőségeket kínálja, és biztos jövőt garantál, akár az egész világon.
Váltás és kezdés
A siker kulcsa a jó előkészítés. Ezért sok időt fordítunk arra, hogy munkatársainkat optimálisan felkészítsük a soron következő feladatokra: strukturált betanítási tervek, munkahelyi rotáció, belső valamint külső szemináriumok, mint például a négyhetes Doka mérnök tréningtanfolyam.
Cél orientált megállapodás
A képességek csak akkor válnak valóban értékessé, ha azokat célzottan és hatékonyan lehet alkalmazni. A közös célok elérése érdekében olyan megállapodást írunk alá, ahol a feladatokat, a teljesítmény kritériumokat és az általános feltételeket is rögzítjük. Ez így tisztességes, hiszen minden résztvevőnek biztonságot nyújt az elvárt megoldások és eredmények révén. Úgy véljük, ez a sikerélmények alapja.
Egyetemi hallgatók
A Doka Csoport gyakorlati tapasztalata és kapcsolati tőkéje révén számos egyetemi hallgatót látott el hasznos útmutatóval és vált mentorukká. Mindennek következményeként megbízható munkaadójukká váltunk a hosszú évek során. Amit biztosítunk: a száraz elméletet alkalmazni a gyakorlatban, elérni az eredményeket, betekinteni nemzetközi projektekbe, az előrehaladásunkat dokumentálni, valamint sikeresen befejezni a szakképzési tanulmányokat.
Nagy lehetőségek várnak Rád
Aki sikeresen tanul, bizonyítja, hogy a kiválasztott szakterülete iránt őszintén érdeklődik és a készséges, hogy mindezzel intenzíven és következetesen foglalkozzon a jövőben. Mi kifejezetten támogatjuk ezeket az erőfeszítéseket, mivel mi is azokkal az emberekkel szeretnénk a jövőben együttműködni, valamint közös sikereket elérni, akikre a fenti hozzáállás jellemző.
Megismerni egymást
A vállalatainknál néhány, évenként eltöltött külföldi gyakorlattal, tanulmányok készítésével gyakorlati segítséget nyújtunk a hallgatóknak a szakdolgozatok, illetve diplomafeladatok témáinak kiválasztásához. Ezzel hozzájárulunk a jövő generációjának kineveléséhez. Így építünk fel egy jól csengő márkanevet mindazokban, akik hamarosan döntési helyzetbe kerülnek: Nálunk vagy más cégnél?